車業界から日本を
元気にする!
2026年度新卒採用

私たちが働く信念は、仕事ではなく
『志事』をすること。

『志』を持っているから、仕事が
いつもワクワクする。

楽しい仕事があるのではなく、

仕事を楽しくする人がいるだけだ!

アップルについて

募集要項

職種

総合職(営業)

職務内容

直営店の店舗スタッフ(カーライフアドバイザー)からスタート。車買取、販売に関する提案や、車の品質向上作業、接客、データベース入力などを担当していただきます。

ブラザー&シスター制を導入。1年目は、年齢の近い先輩のきめ細かい指導のもとで、仕事を一つ一つ確実に覚えていきます。その後、現場で経験を積み営業のスペシャリストや店長・マネージャーへのステップアップをめざすほか、「プライシング事業部」「FC事業部」「管理部」に転属し専門性を極める道もあります。現場で培った経験と実力を生かし、さまざまなフィールドにチャレンジしてください。

募集対象

理系大学院生/理系学部生/文系大学院生/文系学部生/短大生/高専生/
既卒者/既卒の方の応募も可能です。

募集学部・学科

全学部・全学科
学部学科は問いません。

募集人数

10名

エントリー方法

まずはリクナビまたはマイナビからエントリーをお願いします!
説明会や選考の案内は全てリクナビから告知、予約受け付けを行います。

選考方法

面接試験 適正検査

初任給

<大卒・大学院了・既卒・高専卒>
255,000円(固定残業33時間分含む)
<短大・専門卒>
204,220円 (固定残業33時間分含む)
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

※試用期間3カ月あり(条件変更なし)

※配属エリアによっては別途調整手当あり

年収モデル例

《年収460万円~》
【入社3年目/25歳(スタッフ)/月給26.5万円+インセンティブ(月平均10万円)】+決算賞与+各種手当

《年収640万円~》
【入社6年目/29歳(店長)/月給26万8千円+インセンティブ(月平均17万円)】+決算賞与+各種手当

《年収800万円~》
【入社10年目/36歳(マネージャー)/月給33万6千円+インセンティブ(月平均23万円)】+決算賞与+各種手当

諸手当

販売手当(販売台数、獲得利益に応じて)
達成手当(最大100,000円まで支給)
慶弔金(10,000~300,000円)
通勤手当(~40,000円 ※上限超過の場合、基準計算式により支給)
社宅手当(家賃の70%を補助 ※規定有り)
転勤一時金(単身90,000円 家族帯同180,000円 )
残業手当(固定残業時間を超過後支給)

昇給

能力給改定(7月)

賞与

業績に応じ決算賞与を支給(1月)

休日休暇

114日(シフト制)

(上記の内、5日の有給休暇、バースディ休暇の計画年休として)
週休2日制(シフト制、繁忙期、閑散期によって変動あり)
年末年始、夏季休暇、GW、生理休暇、バースディ休暇
※平均有給取得日数10.9日(※2023年度 全社実績)

待遇・福利厚生・社内制度

健康保険・厚生年金保険 ・雇用保険・労災保険 懇親会費(コミュニケーション費)
社員割引販売
社員親睦会
退職金制度
確定拠出年金制度
各種表彰制度
団体自動車保険
社内キャンペーン制度
資格支援制度
時短制度(育児・介護)

勤務地

三重本社、東京本社
三重県、茨城県、神奈川県、静岡県、千葉県、新潟県の直営店舗

勤務時間

9:30 ~18:30(休憩60分を含む)

教育制度

入社前研修、新入社員研修、OJT研修、社員研修、社内留学、社外研修旅行

奨学金補助制度

毎年1回支給 最高30万円まで補助いたします。
また勤続10年または20年までを支給対象とし最高300万円まで補助いたします。
※規程あり